組織發展與變革的應用(上):不同LIFO企業文化的長處與挑戰 發佈留言 / 組織應用、組織發展與轉型 / 作者: LIFO EW 〝我們部門似乎擁有一群能有個人貢獻的優秀專家,可是我們卻不能像個團隊一樣的工作。〞〝我們經常在太不切實際的理想 … 組織發展與變革的應用(上):不同LIFO企業文化的長處與挑戰 閱讀全文 »
組織發展與變革的應用(下):針對不同組織文化的變革方法 發佈留言 / 組織應用、組織發展與轉型 / 作者: LIFO EW 上一篇文章討論到組織變革的第一步:評估與分析組織本身的現象與體質,並釐清組織運作中的長處與過當之處,再從中看到 … 組織發展與變革的應用(下):針對不同組織文化的變革方法 閱讀全文 »